Analyse- und Auswertungsworkshops sind zweieinhalbstündige Veranstaltungen, die in einem geschützten Rahmen, zum einen mit den Führungskräften und zum anderen mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unabhängig voneinander stattfinden und einen gezielten, kompakten (Schnell-)Einstieg oder eine Vertiefung in Themenbereiche aller Art ermöglichen.
Zielsetzung:
Die Workshops sind dahingehend entwickelt worden, in möglichst kurzer Zeit detaillierte Erkenntnisse und Handlungsbedarfe zu liefern. Damit werden Ihrem Unternehmen, zu einem definierten Themenbereich, Verbesserungspotenziale auf der einen Seite aus der Sicht der MitarbeiterInnen und auf der anderen Seite aus der Sicht der Führungsebene aufgezeigt, die in den meisten Fällen kostenintensive(re) Analyseverfahren überflüssig machen. So wird in kürzester Zeit eine Basis geschaffen für normative, strategische und operative Unternehmensplanung und Personalentwicklung mit der Zustimmung aller beteiligten Parteien.
Zielgruppe:
Kleine und mittlere Betriebe sowie einzelne Abteilungen als auch mittel- bis langfristige Projektgruppen.
Mögliche Inhalte/Fragestellungen des Workshops (individuell):
Zumeist existiert bereits eine Intention, weshalb die Workshops überhaupt stattfinden sollen. Konkrete Fragestellungen und Themen können jederzeit auf Ihr Unternehmen zugeschnitten integriert werden. Bei Fragen oder konkreten Angebotswünschen sprechen Sie uns gerne an. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören, und auf eine eventuelle, konstruktive Zusammenarbeit.
Teilnehmeranzahl:
Untersuchungseinheit (z. B. Abteilung, Standort, o. ä.), optimalerweise 7–10 Personen, je nach Kontext auch mit mehr Personen in einem größeren Zeitfenster möglich.
Zeitliche Organisation:
Zweieinhalb bis dreistündig (2,5 – 3 Std.)
zwischen 08:00 – 17:00 Uhr
Ansprechpartner:
Tobias Munko
M. Sc. Public Health
Heilpraktiker für Physiotherapie
PSYCH-K© Coach
Teilnahmeentgelt Workshop:
Auf Anfrage.